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阿童木人工智能:未来,这五项技能是你的小孩“刚需”!

  【阿童木创想家招商tel:400-9966275】人工智能机器人,这些东西离我们越来越近。之前我们都是在电影里面看到的东西,现在已经真真实实的出现在我们生活中。面对新一轮工业革命,你是否未你的小孩将来做好了准备?“工业4.0”已经在改变世界运转轨迹 。那么“工业4.0”时代我们小孩应该如何去学习人工智能呢?下面小编为大家讲解五项技能让你的小孩在未来大方异彩。



1.阿童木人工智能详解:机器管理能力

  “机器将取代人类”——这一潜在的消极影响,很显然让企业管理者和员工很焦虑。一个经常被忽视的问题是:企业中的工作人员如何开发和维护“机器人操作自动化软件”(RPA)、智能机器,或是物理机器人?人工智能作为企业或组织的一项能力,在很大程度上仍处于起步阶段。这就意味着,在大多数情况下,人工智能的使用是一种在组织内的扩散。相应地,其系统性仍是不成熟且分散的。IT企业有能力开发技术体系结构,并且开启整个行业智能机器的未来。然而,这种能力并不是IT组织与生俱来的。CIO和IT行业必须联合其发展路径,通过对人工智能的训练和开发,使其从传统简单的“开灯”行为,在将来高效劳动的人工智能主宰时期,转变为能够作出正确决断的范例的角色。

2.阿童木人工智能详解:流程资讯能力

    从改进企业发展进程以达到其最优的顶线或底线结果的角度来看,IT企业长期以来都是未得到充分利用的资源。举个例子,人工智能对大量信息的加工处理能力是人类难以达到的,这一能力能够极大地提高反洗钱操作的效率和质量。也就是说,人工智能可以通过合成数据、作出基本决策等方式,在操作流程中增加人类决策的比例。这也意味着人类必须重新设计其操作、重塑其能力,来支持集成的方法和应对更加复杂的决策。人工智能正在以人类尚未掌握的方法,改造着传统的以客户为中心的、内部的操作过程。这显然是传统的企业操作管理与RPA操作的融合。更广泛地说,除了RPA以外还有很多例子,比如说客户语音识别身份验证系统,它能在一些行业中极大地改善客户沟通服务的质量。

3.阿童木人工智能详解:算法意识

    并不是所有人都要成为一个数据科学家,但是对于技术人员来说,拥有基本的数据处理能力和描述人工智能算法从创建到最终输出数据全过程的能力,确实非常重要的。一个企业有着两个核心的利益来源。第一,IT能够向企业描述人工智能能力,并与企业合作不断地改进模型。第二,对驱动机器学习的数学概念的基础性理解,能够开启知识和创造力。这一创造力使IT组织在构建人工智能能力框架的同时,为企业创造积极的效益。举例来说,埃森哲与美国史蒂文斯理工学院合作,在重要领域开发先进的劳动力分析能力。

4.阿童木人工智能详解:平台及数据管理能力

    技术人员必须具备强大的信息处理和技术平台管理能力。机器学习方法只能生成与输入数据质量相当的预测模型。组织和数据质量对企业来说显然不是一个新的挑战了。如果一个人不具备支持和处理模型及平台的能力,人工智能将会遭遇瓶颈,尽管如此,人们还是会冒险一试。IT企业将自己重新打造成一个有组织的云供应商,新的技术和架构概念需要IT团队企业的数据管家,并最终打破部门隔阂,利用机器学习的力量。

5.阿童木人工智能详解:领导力和判断力

    日常的行政工作占用了我们大量的时间,但在将来,机器会帮我们处理这些工作,成为我们的“好同事”。到那时候,公司的所有员工不仅需要接受一个机器掌握决策权的新世界,还需要在更具挑战性的决策中运用自己的判断力。完成这样的转变,你需要具备更加专注的解决问题的能力,同时掌握像机器能够处理并最终得出正确的指导性回应一样的、构建问题的技巧。

      总结:阿童木人工智能就十分注重对孩子自身培养。过去,家长通常会关注孩子一件事做得好不好,现在家长更应该帮助孩子明确自己想要做什么。人工智能时代则不怕你胆子大,就怕你没想法。在个性化学习时代,如果孩子能够清楚自己的特点和未来目标,就能让以上者五种能力为自己服务,更好地利用这个时代的资源。

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